Tanger Boddaert Advocaten
  • Home
  • Letselschade
    • Aansprakelijkheid en schade
    • Verkeersongeval
    • Arbeidsongeval
    • Medische fout
    • Overlijdensschade
    • Verzekeringsrecht
    • Letselschade bedragen
  • Gratis advies
  • Kosten advocaat
  • Waarom een advocaat
  • Blog
  • Zoek
  • Menu Menu

Waar heb ik recht op na een bedrijfsongeval?

Slachtoffer van een bedrijfsongeval?

En wil je weten wat je allemaal moet doen en welke schade je vergoed kunt krijgen?

Download onze gratis checklist, daar zie je wat je direct na het ongeval moet doen en welke schade er nu en in de toekomst vergoed kunnen worden. Er zijn een aantal verrassende kosten waar je recht op kunt hebben, wil je weten welke? Download de checklist!

Download Checklist

Een ongeval op het werk, en dan?

Maarten is productiemedewerker en krijgt een ongeval op zijn werk: Hij loopt ernstig letsel aan zijn hand en arm op, doordat hij zijn arm beschadigt in een verpakkingsmachine. Die was hij aan het schoonmaken toen een collega de machine aanzette, in de veronderstelling dat hij al klaar was.

Door de gevolgen van het ongeval kan Maarten zijn oude werk niet meer doen en naast alle schade die hij loopt zoals medische kosten, huishoudelijke hulpkosten, een aangepaste auto en smartengeld, raakt hij ook nog eens zijn baan kwijt. Hij belandt in de WIA en gaat terug in inkomen. Wat nu?

Gelukkig beschermt de wet werknemers die op het werk een ongeval oplopen.

Werkgever aansprakelijk

Bij ongevallen op het werk bepaalt de wet namelijk dat de werkgever in principe aansprakelijk is voor de schade die een werknemer oploopt op het werk. Ook als het ongeval door een collega is veroorzaakt bijvoorbeeld. Er zijn wel randvoorwaarden. Zo moet Maarten wel bewijzen dat het ongeval op het werk is gebeurd en is opzet of bewuste roekeloosheid van het slachtoffer uitgesloten. Als de werkgever kan bewijzen dat hij het ongeval niet had kunnen voorkomen dan gaat hij ook vrijuit. Die bewijslast rust daarbij op de werkgever.

In het geval van Maarten had de werkgever het ongeval kunnen voorkomen door het personeel betere instructies te geven, bijvoorbeeld door altijd de stekker uit de machine te halen bij schoonmaakwerk, en te bepalen dat degene die de machine schoonmaakt de stekker er weer in doet.

Schadevergoeding na ongeluk op het werk

De werkgever (of zijn aansprakelijkheidsverzekering) moet alle schade vergoeden die het slachtoffer oploopt. Denk dan aan:

  • medische kosten (eigen risico en niet verzekerde zorg);
  • kosten voor huishoudelijke hulp;
  • vergoeding van de schade doordat je niet meer zelf kunt klussen aan je huis en dure professionals moet inschakelen;
  • aanpassingen in de woning, auto etc.;
  • bijzondere medische kosten die niet door de zorgverzekeraar vergoed worden, bijvoorbeeld een bijzondere (hand)prothese;
  • kosten voor omscholing;
  • tuinman als je niet meer kunt tuinieren;
  • schade als gevolg van inkomensachteruitgang;
  • smartengeld;
  • alle juridische kosten.

Toekomstschade

Sommige schadeposten zijn blijvend en het kan niet van een slachtoffer gevergd worden dat die elk jaar weer zijn hand moet ophouden om de schade vergoed te krijgen. Daarom wordt als de schade voldoende bepaalbaar is, een begroting gemaakt van de toekomstschade. Als er sprake is van een blijvende achteruitgang in salaris, dan wordt tot de AOW-datum het tekort aan inkomen aangevuld. Ook wordt rekening gehouden met een gemiste carrière of geplande uitbreiding van uren die niet meer doorgaat. Maar ook gemiste pensioenopbouw is een schadepost die vergoed moet worden.

Kosten advocaat

Alles bij elkaar gaat het vaak om heel veel geld. Goede juridische bijstand is daarom noodzakelijk. De drie gespecialiseerde letselschadeadvocaten van Boddaert zijn deskundig en betrokken. Wij helpen je graag. En gelukkig kun je ons met een gerust hart inschakelen want de aansprakelijke partij moet ook de kosten van de advocaat vergoeden.

Heb je een vraag over letselschade?

Neem dan gratis en vrijblijvend contact op met één van onze advocaten: 072-5744409

Mailen kan ook via: info@tangerboddaert.nl

 

Deel dit stuk
  • Delen op Facebook
  • Delen op WhatsApp
  • Delen op LinkedIn
  • Delen via e-mail
https://letseladvocaten-nh.nl/wp-content/uploads/2021/10/icoon-ongeval-werk.png 1076 1762 Jeroen Smit https://letseladvocaten-nh.nl/wp-content/uploads/2022/03/Logo-Tanger-Boddaert-WIT-1-1030x398.png Jeroen Smit2021-10-27 09:44:142022-10-24 12:33:59Waar heb ik recht op na een bedrijfsongeval?

Gratis advies

Letselschade? Wat nu?

Wanneer je in de situatie komt dat je letselschade hebt, dan wil je graag snel en goed advies. Wij geven je met een eerste gesprek gratis advies over jouw rechten, mogelijkheden en bespreken eventuele vervolgstappen.

Gratis letselschade advies

Bel 072-5744409, mail naar info@tangerboddaert.nl of vul onderstaand formulier in, dan neemt een van onze letselschade advocaten contact met je op.

Laatste blogs

  • Klacht over tandarts? Letselschade door Tandarts?
  • Zelfstandige met letselschade, en de meerwaarde van een letselschadeadvocaat
  • Hoe letselschade claimen?
  • Moet ik belasting betalen over een schadevergoeding?
  • Schadevergoeding na overlijden
  • Medische aansprakelijkheid, feit of fictie?
  • Wat kan een letselschadeadvocaat voor u doen?
  • Hoe wordt letselschade berekend?
  • Ongeval met heftruck, wie is aansprakelijk
  • Arbeidsongeval op de bouwplaats

Contactgegevens

Wilhelminalaan 10
1815 JC Alkmaar
Telefoon: 072 – 574 4409

Velserbeek 1
1981 LA Velsen-Zuid
Telefoon: 0255-547800

Staten Bolwerk 3
2011 MK Haarlem
Telefoon 023-5121400

E-mail: info@tangerboddaert.nl

Maandag t/m vrijdag van 08:30 tot 17:30.

Route

Volg onze socials

  • Facebook
  • Instagram
  • LinkedIn

Onze reviews

9,4 10
Tanger Boddaert
96 Beoordelingen
Zelf beoordelen Bekijk beoordelingen

Aangesloten bij:

© Copyright – Tanger Boddaert Advocaten  –   Privacystatement  Algemene voorwaarden  Klachtenregeling

Smartengeld bij whiplash Uitzendkracht en een ongeval op het werk? Wat nu?
Scroll naar bovenzijde
Wij gebruiken cookies op onze website om onze website goed te laten werken voor onze bezoekers.
Cookie SettingsAccepteer alle cookies
Manage consent

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Altijd ingeschakeld
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. These cookies ensure basic functionalities and security features of the website, anonymously.
CookieDuurOmschrijving
cookielawinfo-checkbox-analytics11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Analytics".
cookielawinfo-checkbox-functional11 monthsThe cookie is set by GDPR cookie consent to record the user consent for the cookies in the category "Functional".
cookielawinfo-checkbox-necessary11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookies is used to store the user consent for the cookies in the category "Necessary".
cookielawinfo-checkbox-others11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Other.
cookielawinfo-checkbox-performance11 monthsThis cookie is set by GDPR Cookie Consent plugin. The cookie is used to store the user consent for the cookies in the category "Performance".
viewed_cookie_policy11 monthsThe cookie is set by the GDPR Cookie Consent plugin and is used to store whether or not user has consented to the use of cookies. It does not store any personal data.
Functional
Functional cookies help to perform certain functionalities like sharing the content of the website on social media platforms, collect feedbacks, and other third-party features.
Performance
Performance cookies are used to understand and analyze the key performance indexes of the website which helps in delivering a better user experience for the visitors.
Analytics
Analytical cookies are used to understand how visitors interact with the website. These cookies help provide information on metrics the number of visitors, bounce rate, traffic source, etc.
Advertisement
Advertisement cookies are used to provide visitors with relevant ads and marketing campaigns. These cookies track visitors across websites and collect information to provide customized ads.
Others
Other uncategorized cookies are those that are being analyzed and have not been classified into a category as yet.
OPSLAAN & ACCEPTEREN

WhatsApp ons